Начальственный макияж

Каждая женщина стремится выглядеть хорошо. На работе дамы стараются внешним видом продемонстрировать свою успешность. Дама-начальник вообще стремится к статусному внешнему виду, и этот вид обеспечивает не только одежда и обувь, но и правильный макияж. И вот сегодня методом опросов вездесущих социологов стало понятно, какой «боевой раскрас» окружающие воспринимают, как начальственный, а какой вариант косметики отражается на восприятии как человека, недостойного занимающего высокий пост.

Женщине выбиться в начальственные позиции гораздо сложнее, чем мужчине. Всем хозяевам бизнеса понятно, что при прочих равных с противоположным полом, женщина может выйти замуж (и муж станет категорически против карьерного роста), уйти в декретный отпуск (и дети не позволят руководить), увлечься семейным бытом и т.п. Потому мужчина-руководитель надежнее. Женщина же, пробившись на топовые позиции в компании, должна чуть ли не ежечасно доказывать, что достойна занимаемого места. А ведь помимо делового костюма, прически, маникюра (это все и мужчинам свойственно) у дамы есть лицо, которое совсем не должно быть в рабочее время естественным от природы, как того требует мужской внешний вид (умылся-побрился-пошел). Дама-руководитель обязана быть накрашена по всем правилам. И вот теперь вопрос – каким правилам?

В начале 90-х, когда дресс-код в коммерческих фирмах только начал создаваться (как, впрочем, и сами коммерческие фирмы) из офиса в офис ходил рассказ о том, что в одной очень богатой американской фирме одну очень умную девушку уволили за отсутствие макияжа. Объяснения этому увольнению были простыми: при достаточной оплате работница всем своим видом показывала, что ей не хватает денег на нормальный внешний вид, чем позорила достойного работодателя. Сказка это была или нет, но мы, вчерашние девочки-студентки, после речей кадровика активно старались приводить себя по утрам «в порядок», накладывая тональный-тени-румяна-помаду без экономии.

И вот сегодня, спустя такое количество лет, узнала: действительно в те далеки времена был проведен тест, на основании которого выяснилось, что женщины с активной косметикой считались более доминирующими, а значит более достойными для руководящих постов. Кроме того, женщина с более красивым лицом вызывала большее доверие подчиненных.

Сегодня тенденции в восприятии макияжа поменялись. По вновь проведенным опросам женщины с активным макияжем кажутся худшими лидерами по сравнению с коллегами, использующими вариант а-ля натурель.

Проводился эксперимент в Абертейском университете, соавтор, доктор Кристофер Уоткинс (http://www.dailymail.co.uk/sciencetech/article-5483257/Female-bosses-wear-lots-makeup-seen-WORSE-leaders.html) следующим образом. Желающих поучаствовать дам пригласили в лабораторию с одним условием – прибыть без какой-либо косметики. Прибывших фотографировали, а после выдавали косметику и просили сделать вечерний макияж, после чего повторили фотосессию. В общей сложности было сделано по 16 изображений каждой испытуемой с разным количеством косметики. Полученные фотографии в разных вариантах вперемешку показали 168 случайным людям, которые проставляли баллы в зависимости от того, как оценивают лидерские качества изображенной на фотографии. Выяснилось, чем больше было использовано косметики у одной и той же женщины, тем меньший балл проставляли её фотографии. Еще одно интересное наблюдение было сделано социологами: красивой женщине опрашиваемые готовы были оказать больше помощи в работе (видимо, мужчины).

Так что, дамы, выбирайте сами, что больше интересует: помощь в работе или карьерный рост. И помните о сделанном выборе, когда наносите макияж утром перед рабочим днем.